心的溫暖，愛(ài)的關(guān)懷。5月17日9:28分，在公司成立十周年之際，“潤(rùn)泰十年 感恩回饋”感恩金發(fā)放儀式分別在潤(rùn)泰股份、潤(rùn)泰泰興、潤(rùn)泰南通三家公司同步隆重舉行。感謝員工多年來(lái)對(duì)公司的忠誠(chéng)和貢獻(xiàn)，感謝家屬的支持和理解，同時(shí)倡導(dǎo)員工踐行敬老孝親的傳統(tǒng)美德，傳承尊老愛(ài)老、崇德感恩的優(yōu)良傳統(tǒng)。 以行動(dòng)詮釋大愛(ài)，把溫暖帶回家，鏗鏘的《潤(rùn)泰之歌》、嘹亮吟誦的《百孝經(jīng)》，包含著濃濃的情誼，讓與會(huì)來(lái)賓深深地感受到了公司“孝文化”的淵源流傳。進(jìn)一步助推員工孝悌感恩意識(shí)，培養(yǎng)員工感恩思想、加強(qiáng)企業(yè)與員工家庭間的互動(dòng)、讓員工的父母或家人感受到潤(rùn)泰的溫暖和孝文化的傳承。 在潤(rùn)泰股份公司發(fā)放現(xiàn)場(chǎng)，公司創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)張世元致辭，他以“員工親人”的身份真誠(chéng)歡迎各位員工家屬代表的到來(lái)，感謝大家對(duì)潤(rùn)泰的支持和關(guān)注，每一位優(yōu)秀員工的成長(zhǎng)背后都離不開(kāi)家屬的無(wú)私奉獻(xiàn)和默默支持。他請(qǐng)各位家屬放心，一定會(huì)像親人一樣對(duì)待我們的員工，讓大家與公司共同成長(zhǎng)，共同受益，共同創(chuàng)造美好的明天。 “孝”是中華民族的傳統(tǒng)文化，在潤(rùn)泰，對(duì) “孝”賦予了更深的內(nèi)涵，即企業(yè)應(yīng)當(dāng)感恩于員工辛勤的付出；感恩于客戶的大力支持；感恩于社會(huì)賦予的有利條件和環(huán)境。俗話說(shuō)：“百善孝為先”，公司為員工父母發(fā)放感恩，一方面是為讓員工的父母共同享受他們子女所創(chuàng)造的成果；另一方面是為了表達(dá)回報(bào)感恩之情。感恩金的發(fā)放是一種理念的倡導(dǎo)，是踐行公司的孝文化，希望感恩金機(jī)制能像酵母一樣，將員工的感恩心和責(zé)任心發(fā)酵出來(lái)，從而感染更多的人，讓孝道的傳統(tǒng)美德得到弘揚(yáng)。 潤(rùn)泰感恩金發(fā)放——姜堰會(huì)場(chǎng) 知之不難，行之不易。盡孝感恩是立人之根本，處事之準(zhǔn)則。公司倡導(dǎo)并踐行盡孝感恩文化，重點(diǎn)詮釋“孝”是為人子女的義務(wù)本分，只有在盡孝中，才能知曉恩情的寶貴，懂得責(zé)任的重要，感悟擔(dān)當(dāng)?shù)恼嬲\(chéng)。每一位潤(rùn)泰人都要感恩社會(huì)、感恩父母、感恩身邊的人與事。 潤(rùn)泰感恩金發(fā)放——泰興會(huì)場(chǎng) 潤(rùn)泰股份用這個(gè)微小舉動(dòng)，表達(dá)對(duì)員工父母的拳拳敬意。尊重和善待每一位員工，始終堅(jiān)持用心關(guān)懷公司的所有員工，提升員工的幸福感，為員工搭建一個(gè)為之奮斗的平臺(tái)。愛(ài)也是相互的，正因?yàn)樗麄冊(cè)谧约旱膷徫簧暇ぞI(yè)業(yè)，為公司付出了勤勞和汗水，才成就了如今的潤(rùn)泰。 潤(rùn)泰感恩金發(fā)放——南通會(huì)場(chǎng) 一份溫暖、一份關(guān)懷、一份感動(dòng)，此次感恩金的發(fā)放充分體現(xiàn)了公司對(duì)員工及家人的深切關(guān)懷，讓員工及其家人深切感受到企業(yè)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，以飽滿的熱情恪盡職守、愛(ài)崗敬業(yè)，為企業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。